Job Coaching

Als Folge des demografischen Wandels hat der Bundesrat im Mai 2019 ein Massnahmenpaket zur Förderung des inländischen Arbeitskräftepotenzials beschlossen. Das SECO lancierte unter dem Impulsprogramm 2020 – 2024 schweizweit entsprechende Projektausschreibungen. Das RAV Zug hat sich für das Impulsprogramm zur Finanzierung von Massnahmen für schwer vermittelbare, insbesondere ältere Stellensuchende als Projekteingabe entschieden und ist bereits seit September 2021 mit zwei Job Coaches erfolgreich in diesem Projekt unterwegs. In dieser Zeit konnte bereits eine erfreuliche Anzahl Stellensuchende wieder zurück in den ersten Arbeitsmarkt begleitet wer-den. Die Zielgruppe des Projekts sind Stellensuchende, die beim RAV Zug angemeldet sind und deren Profil oder Situation nach Einschätzung des RAV-Beratenden einen erschwerten Zugang zum Arbeits-markt aufzeigen, insbesondere über 50-jährige. Gründe dafür sind oft mangelnde Bewerbungskompetenz, fehlende fachspezifische Ausbildung oder manchmal auch vermeintliche Überqualifizierung. Die Job Coaches richten die Begleitung an den Bedürfnissen der Klient*innen aus und unterstützen sie im Sinne der Selbstbefähigung. Mit den potenziellen Teilnehmenden werden Abklärungsgespräche durchgeführt und eine sorgfältige Auftragsklärung vorgenommen. Zusammen mit den Stellensuchen-den wird unter Berücksichtigung der individuellen Wiedereingliederungsstrategie die Art und der Um-fang der Zusammenarbeit definiert. Im Hinblick auf den demografisch bedingten Fachkräftemangel liegt in der Zusammenarbeit zwischen der Wirtschaft und dem Job Coaching ein grosses und vielversprechendes Potenzial. Der Pool von gut ausgebildeten und motivierten Personen mit langjähriger Berufserfahrung kann von potenziellen Arbeitgebern als willkommene Ressource im zum Teil ausgetrockneten Arbeitsnehmermarkt genutzt werden. Ziel ist es, eine Win-Win Situation zwischen Arbeitgebern und „reiferen“ Stellensuchenden zu schaffen und wo nötig, mit arbeitgeberorientierten arbeitsmarktlichen Massnahmen, wie Einstiegspraktika und Einarbeitungszuschüssen unterstützend einzugreifen.